for Journals by Title or ISSN
for Articles by Keywords
help
  Subjects -> BUSINESS AND ECONOMICS (Total: 3126 journals)
    - ACCOUNTING (93 journals)
    - BANKING AND FINANCE (268 journals)
    - BUSINESS AND ECONOMICS (1157 journals)
    - CONSUMER EDUCATION AND PROTECTION (23 journals)
    - COOPERATIVES (4 journals)
    - ECONOMIC SCIENCES: GENERAL (166 journals)
    - ECONOMIC SYSTEMS, THEORIES AND HISTORY (180 journals)
    - FASHION AND CONSUMER TRENDS (13 journals)
    - HUMAN RESOURCES (93 journals)
    - INSURANCE (23 journals)
    - INTERNATIONAL COMMERCE (125 journals)
    - INTERNATIONAL DEVELOPMENT AND AID (83 journals)
    - INVESTMENTS (27 journals)
    - LABOR AND INDUSTRIAL RELATIONS (43 journals)
    - MACROECONOMICS (15 journals)
    - MANAGEMENT (525 journals)
    - MARKETING AND PURCHASING (89 journals)
    - MICROECONOMICS (24 journals)
    - PRODUCTION OF GOODS AND SERVICES (138 journals)
    - PUBLIC FINANCE, TAXATION (35 journals)
    - TRADE AND INDUSTRIAL DIRECTORIES (2 journals)

BUSINESS AND ECONOMICS (1157 journals)                  1 2 3 4 5 6 | Last

Showing 1 - 200 of 1566 Journals sorted alphabetically
4OR: A Quarterly Journal of Operations Research     Hybrid Journal   (Followers: 9)
Abacus     Hybrid Journal   (Followers: 12)
Accounting Forum     Hybrid Journal   (Followers: 25)
Acta Amazonica     Open Access   (Followers: 4)
Acta Commercii     Open Access   (Followers: 3)
Acta Oeconomica     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
Acta Scientiarum. Human and Social Sciences     Open Access   (Followers: 5)
Acta Universitatis Danubius. Œconomica     Open Access   (Followers: 2)
Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie     Open Access   (Followers: 3)
AD-minister     Open Access   (Followers: 2)
ADR Bulletin     Open Access   (Followers: 5)
Advances in Developing Human Resources     Hybrid Journal   (Followers: 21)
Advances in Economics and Business     Open Access   (Followers: 11)
AfricaGrowth Agenda     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
African Affairs     Hybrid Journal   (Followers: 59)
African Development Review     Hybrid Journal   (Followers: 34)
African Journal of Business and Economic Research     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
African Journal of Business Ethics     Open Access   (Followers: 6)
African Review of Economics and Finance     Open Access   (Followers: 3)
Afro-Asian Journal of Finance and Accounting     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi     Open Access   (Followers: 3)
Agronomy     Open Access   (Followers: 11)
Akademika : Journal of Southeast Asia Social Sciences and Humanities     Open Access   (Followers: 4)
Alphanumeric Journal : The Journal of Operations Research, Statistics, Econometrics and Management Information Systems     Open Access   (Followers: 4)
American Economic Journal : Applied Economics     Full-text available via subscription   (Followers: 150)
American Journal of Business     Hybrid Journal   (Followers: 15)
American Journal of Business and Management     Open Access   (Followers: 53)
American Journal of Business Education     Open Access   (Followers: 10)
American Journal of Economics and Business Administration     Open Access   (Followers: 26)
American Journal of Economics and Sociology     Hybrid Journal   (Followers: 28)
American Journal of Evaluation     Hybrid Journal   (Followers: 13)
American Journal of Finance and Accounting     Hybrid Journal   (Followers: 19)
American Journal of Health Economics     Full-text available via subscription   (Followers: 12)
American Journal of Industrial and Business Management     Open Access   (Followers: 23)
American Journal of Medical Quality     Hybrid Journal   (Followers: 7)
American Law and Economics Review     Hybrid Journal   (Followers: 25)
ANALES de la Universidad Central del Ecuador     Open Access   (Followers: 2)
Annales de l'Institut Henri Poincare (C) Non Linear Analysis     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
Annals in Social Responsibility     Full-text available via subscription  
Annals of Finance     Hybrid Journal   (Followers: 28)
Annals of Operations Research     Hybrid Journal   (Followers: 8)
Annual Review of Economics     Full-text available via subscription   (Followers: 30)
Applied Developmental Science     Hybrid Journal   (Followers: 3)
Applied Economics     Hybrid Journal   (Followers: 48)
Applied Economics Letters     Hybrid Journal   (Followers: 29)
Applied Economics Quarterly     Full-text available via subscription   (Followers: 10)
Applied Financial Economics     Hybrid Journal   (Followers: 23)
Applied Mathematical Finance     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Applied Stochastic Models in Business and Industry     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Arab Economic and Business Journal     Open Access   (Followers: 3)
Archives of Business Research     Open Access   (Followers: 5)
Arena Journal     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
Argomenti. Rivista di economia, cultura e ricerca sociale     Open Access   (Followers: 2)
ASEAN Economic Bulletin     Full-text available via subscription   (Followers: 5)
Asia Pacific Business Review     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Asia Pacific Journal of Human Resources     Hybrid Journal   (Followers: 313)
Asia Pacific Viewpoint     Hybrid Journal   (Followers: 1)
Asia-Pacific Journal of Business Administration     Hybrid Journal   (Followers: 3)
Asia-Pacific Journal of Operational Research     Hybrid Journal   (Followers: 3)
Asia-Pacific Management and Business Application     Open Access  
Asian Business Review     Open Access   (Followers: 2)
Asian Case Research Journal     Hybrid Journal   (Followers: 1)
Asian Development Review     Open Access   (Followers: 14)
Asian Economic Journal     Hybrid Journal   (Followers: 8)
Asian Economic Papers     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Asian Economic Policy Review     Hybrid Journal   (Followers: 4)
Asian Journal of Accounting and Governance     Open Access   (Followers: 4)
Asian Journal of Business Ethics     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Asian Journal of Social Sciences and Management Studies     Open Access   (Followers: 7)
Asian Journal of Sustainability and Social Responsibility     Open Access   (Followers: 1)
Asian Journal of Technology Innovation     Hybrid Journal   (Followers: 8)
Asian-pacific Economic Literature     Hybrid Journal   (Followers: 5)
AStA Wirtschafts- und Sozialstatistisches Archiv     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Atlantic Economic Journal     Hybrid Journal   (Followers: 15)
Australasian Journal of Regional Studies, The     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
Australian Cottongrower, The     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
Australian Economic Papers     Hybrid Journal   (Followers: 29)
Australian Economic Review     Hybrid Journal   (Followers: 6)
Australian Journal of Maritime and Ocean Affairs     Hybrid Journal   (Followers: 10)
Balkan Region Conference on Engineering and Business Education     Open Access   (Followers: 1)
Baltic Journal of Real Estate Economics and Construction Management     Open Access   (Followers: 1)
Banks in Insurance Report     Hybrid Journal   (Followers: 1)
BBR - Brazilian Business Review     Open Access   (Followers: 4)
Benchmarking : An International Journal     Hybrid Journal   (Followers: 11)
Benefit : Jurnal Manajemen dan Bisnis     Open Access  
BER : Consumer Confidence Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 4)
BER : Economic Prospects : An Executive Summary     Full-text available via subscription  
BER : Economic Prospects : Full Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
BER : Intermediate Goods Industries Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
BER : Manufacturing Survey : Full Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
BER : Motor Trade Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
BER : Retail Sector Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
BER : Retail Survey : Full Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
BER : Survey of Business Conditions in Building and Construction : An Executive Summary     Full-text available via subscription   (Followers: 4)
BER : Survey of Business Conditions in Manufacturing : An Executive Summary     Full-text available via subscription   (Followers: 3)
BER : Survey of Business Conditions in Retail : An Executive Summary     Full-text available via subscription   (Followers: 3)
BER : Trends : Full Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 2)
BER : Wholesale Sector Survey     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
Berkeley Business Law Journal     Free   (Followers: 10)
Bio-based and Applied Economics     Open Access   (Followers: 1)
Biodegradation     Hybrid Journal   (Followers: 1)
Biology Direct     Open Access   (Followers: 7)
Black Enterprise     Full-text available via subscription  
Board & Administrator for Administrators only     Hybrid Journal  
Border Crossing : Transnational Working Papers     Open Access   (Followers: 2)
Briefings in Real Estate Finance     Hybrid Journal   (Followers: 5)
British Journal of Industrial Relations     Hybrid Journal   (Followers: 35)
Brookings Papers on Economic Activity     Open Access   (Followers: 48)
Brookings Trade Forum     Full-text available via subscription   (Followers: 3)
BRQ Business Research Quarterly     Open Access   (Followers: 2)
Building Sustainable Legacies : The New Frontier Of Societal Value Co-Creation     Full-text available via subscription   (Followers: 1)
Bulletin of Economic Research     Hybrid Journal   (Followers: 17)
Bulletin of Geography. Socio-economic Series     Open Access   (Followers: 7)
Bulletin of Indonesian Economic Studies     Hybrid Journal   (Followers: 3)
Bulletin of the Dnipropetrovsk University. Series : Management of Innovations     Open Access   (Followers: 1)
Business & Entrepreneurship Journal     Open Access   (Followers: 18)
Business & Information Systems Engineering     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Business & Society     Hybrid Journal   (Followers: 9)
Business : Theory and Practice / Verslas : Teorija ir Praktika     Open Access   (Followers: 1)
Business and Economic Research     Open Access   (Followers: 6)
Business and Management Horizons     Open Access   (Followers: 12)
Business and Management Research     Open Access   (Followers: 17)
Business and Management Studies     Open Access   (Followers: 9)
Business and Politics     Hybrid Journal   (Followers: 6)
Business and Professional Communication Quarterly     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Business and Society Review     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Business Economics     Hybrid Journal   (Followers: 6)
Business Ethics: A European Review     Hybrid Journal   (Followers: 16)
Business Horizons     Hybrid Journal   (Followers: 9)
Business Information Review     Hybrid Journal   (Followers: 14)
Business Management and Strategy     Open Access   (Followers: 43)
Business Research     Hybrid Journal   (Followers: 2)
Business Strategy and the Environment     Hybrid Journal   (Followers: 13)
Business Strategy Review     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Business Strategy Series     Hybrid Journal   (Followers: 6)
Business Systems & Economics     Open Access   (Followers: 2)
Business Systems Research Journal     Open Access   (Followers: 5)
Business, Management and Education     Open Access   (Followers: 18)
Business, Peace and Sustainable Development     Full-text available via subscription   (Followers: 3)
Bustan     Hybrid Journal   (Followers: 1)
Cadernos EBAPE.BR     Open Access   (Followers: 1)
Cambridge Journal of Economics     Hybrid Journal   (Followers: 58)
Cambridge Journal of Regions, Economy and Society     Hybrid Journal   (Followers: 11)
Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l Administration     Hybrid Journal   (Followers: 1)
Canadian Journal of Economics/Revue Canadienne d`Economique     Hybrid Journal   (Followers: 28)
Canadian journal of nonprofit and social economy research     Open Access   (Followers: 2)
Capitalism and Society     Hybrid Journal   (Followers: 2)
Capitalism Nature Socialism     Hybrid Journal   (Followers: 12)
Case Studies in Business and Management     Open Access   (Followers: 9)
CBU International Conference Proceedings     Open Access   (Followers: 1)
Central European Business Review     Open Access   (Followers: 1)
Central European Journal of Operations Research     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Central European Journal of Public Policy     Open Access   (Followers: 2)
CESifo Economic Studies     Hybrid Journal   (Followers: 16)
Chain Reaction     Full-text available via subscription  
Challenge     Full-text available via subscription   (Followers: 4)
China & World Economy     Hybrid Journal   (Followers: 15)
China : An International Journal     Full-text available via subscription   (Followers: 16)
China Economic Journal: The Official Journal of the China Center for Economic Research (CCER) at Peking University     Hybrid Journal   (Followers: 10)
China Economic Review     Hybrid Journal   (Followers: 9)
China Finance Review International     Hybrid Journal   (Followers: 5)
China Nonprofit Review     Hybrid Journal   (Followers: 3)
China perspectives     Open Access   (Followers: 11)
Chinese Economy     Full-text available via subscription  
Ciência & Saúde Coletiva     Open Access   (Followers: 2)
CLIO América     Open Access   (Followers: 1)
Cliometrica     Hybrid Journal   (Followers: 3)
COEPTUM     Open Access  
Community Development Journal     Hybrid Journal   (Followers: 24)
Compensation & Benefits Review     Hybrid Journal   (Followers: 7)
Competition & Change     Hybrid Journal   (Followers: 10)
Competitive Intelligence Review     Hybrid Journal   (Followers: 2)
Competitiveness Review : An International Business Journal incorporating Journal of Global Competitiveness     Hybrid Journal   (Followers: 6)
Computational Economics     Hybrid Journal   (Followers: 9)
Computational Mathematics and Modeling     Hybrid Journal   (Followers: 8)
Computer Law & Security Review     Hybrid Journal   (Followers: 16)
Computers & Operations Research     Hybrid Journal   (Followers: 10)
Construction Innovation: Information, Process, Management     Hybrid Journal   (Followers: 14)
Contemporary Wales     Full-text available via subscription   (Followers: 3)
Contextus - Revista Contemporânea de Economia e Gestão     Open Access   (Followers: 1)
Contributions to Political Economy     Hybrid Journal   (Followers: 5)
Corporate Communications An International Journal     Hybrid Journal   (Followers: 6)
Corporate Philanthropy Report     Hybrid Journal   (Followers: 2)
Corporate Reputation Review     Hybrid Journal   (Followers: 4)
Creative and Knowledge Society     Open Access   (Followers: 10)
Creative Industries Journal     Hybrid Journal   (Followers: 9)
CRIS - Bulletin of the Centre for Research and Interdisciplinary Study     Open Access   (Followers: 1)
Crossing the Border : International Journal of Interdisciplinary Studies     Open Access   (Followers: 4)
Cuadernos de Administración (Universidad del Valle)     Open Access   (Followers: 2)
Cuadernos de Economía     Open Access   (Followers: 2)
Cuadernos de Economia - Latin American Journal of Economics     Open Access   (Followers: 2)
Cuadernos de Estudios Empresariales     Open Access   (Followers: 2)
Current Opinion in Creativity, Innovation and Entrepreneurship     Open Access   (Followers: 9)
De Economist     Hybrid Journal   (Followers: 12)
Decision Analysis     Full-text available via subscription   (Followers: 8)
Decision Sciences     Hybrid Journal   (Followers: 16)
Decision Support Systems     Hybrid Journal   (Followers: 16)
Defence and Peace Economics     Hybrid Journal   (Followers: 17)
der markt     Hybrid Journal   (Followers: 1)
Desenvolvimento em Questão     Open Access  

        1 2 3 4 5 6 | Last

Journal Cover Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie
  [3 followers]  Follow
    
  This is an Open Access Journal Open Access journal
   ISSN (Print) 0860-1232
   Published by UMK Homepage  [30 journals]
  • ZARZĄDZANIE FUNDUSZAMI UNIJNYMI W PERSPEKTYWIE FINANSOWEJ 2014-2020
           NA DOLNYM ŚLĄSKU

    • Authors: Marta Wysoglad
      Pages: 135 - 145
      Abstract: Perspektywa finansowa 2014-2020, pomimo oczywistej szansy rozwojowej dla Polski oraz jej regionów stanowi również wyzwanie w zakresie zarządzania i wdrażania poszczególnymi mechanizmami finansowanymi. Za przyznawanie środków unijnych odpowiedzialne są specjalnie do tego celu powołane instytucje.  Celem artykułu jest zaprezentowanie funkcjonowania  podmiotów odpowiedzianych za zarządzanie i wdrażanie Regionalnym Programem Operacyjnym Województwa Dolnośląskiego w okresie programowania 2014-2020.
      PubDate: 2017-09-19
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.042
      Issue No: Vol. 44, No. 3 (2017)
       
  • ANALIZA SPOTÓW REKLAMOWYCH PROMUJĄCYCH PARAFARMACEUTYKI

    • Authors: Joanna Chlebiej
      Pages: 147 - 160
      Abstract: Niniejszy artykuł poświęcony jest analizie wybranych spotów reklamowych promujacych parafarmaceutyki. We wstępie omówione zostały różnice pomiedzy suplementami diety, lekami OTC i lekami Rx oraz podstawowe elementy z psychologii reklamy, które mają zastosowanie w niżej analizowanych spotach reklamowych. W wynikach badań zwórcono uwagę na podobieństwa, a następnie na różnice pomiędzy poszczególnymi spotami reklamowymi. Podkreślono również powody zróżnicowania występujących w reklamch elementów, a także przeważające znaczenie emocji nad racjonalnością w analizowanych spotach reklamowych.
      PubDate: 2017-10-02
      DOI: 10.12775/13313
      Issue No: Vol. 44, No. 3 (2017)
       
  • DETERMINANTY SKUTECZNOŚCI KOMUNIKACJI WEWNĘTRZNEJ W PRZEDSIĘBIORSTWIE
           EKSPLOATACJI RUROCIĄGÓW NAFTOWYCH S.A. W PŁOCKU

    • Authors: Aleksandra Pietrzak
      Pages: 161 - 173
      Abstract: Zachowanie ludzi w przedsiębiorstwie determinowane jest zarówno przez funkcjonowanie w różnych grupach społecznych, jak również przez uwarunkowania wynikające z przyjętego systemu organizacyjnego. Na zachowanie pracowników w sytuacji pracy istotny wpływ mają ich osobiste cechy, uwarunkowane min. konstrukcją osobowości, postawy czy też nabyte uprzednio nawyki i doświadczenia. Rozpatrując potrzeby komunikacyjne organizacji, należy uwzględnić konieczność porozumiewania się jednostek wewnątrz przedsiębiorstwa, a także niezbędny przepływ  informacji między organizacją a jej otoczeniem. Niniejszy artykuł skupia się na systemie komunikacji wewnętrznej w przedsiębiorstwie. Celem opracowania jest ocena systemu komunikacji w przedsiębiorstwie PERN SA i próba zaproponowania działań usprawniających w tym zakresie. Przeprowadzone zostały badania ankietowe wśród pracowników spółki, które stanowiły podstawę wielowymiarowej analizy silnych i słabych stron komunikacji wewnętrznej w przedsiębiorstwie. Badania miały umożliwić ocenę systemu komunikacji oraz wykazać, czy istnieje potrzeba zmian w tym zakresie tak, by usprawnić zarządzanie zasobami ludzkimi.
      PubDate: 2017-10-12
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.044
      Issue No: Vol. 44, No. 3 (2017)
       
  • DYSONANS PŁCI W PRZEJAWIANIU ORGANIZACYJNYCH ZACHOWAŃ
           OBYWATELSKICH

    • Authors: Bolesław Goranczewski
      Pages: 175 - 187
      Abstract: Artykuł podejmuje problem przejawiania organizacyjnych zachowań obywatelskich. Rozważania zostały oparte na analizie literatury przedmiotu z zakresu organizacyjnych zachowań obywatelskich oraz analizie badań kwestionariuszowych. Podstawowym celem przeprowadzonego badania było sprawdzenie, czy istnieje zależność pomiędzy płcią a  poziomem przejawiania organizacyjnych zachowań obywatelskich w trzech środowiskach zawodowych: grupie kapitałowej sektora energetycznego (spółka skarbu państwa), urzędzie administracji publicznej oraz holdingu edukacyjnym grupującym niepubliczne uczelnie wyższe. Wnioski płynące z badań mają implikacje dla opracowania odpowiednich procedur w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi i/lub zmiany kultury organizacyjnej uwzględniającej czynniki społeczno-demograficzne przyczyniające się do podejmowania bądź nie obywatelskich zachowań organizacyjnych.
      PubDate: 2017-10-12
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.045
      Issue No: Vol. 44, No. 3 (2017)
       
  • ROLA ZAANGAŻOWANIA PRACOWNIKÓW W FUNKCJONOWANIE ORGANIZACJI

    • Authors: Pamela Zakobielska
      Abstract: Celem opracowania jest wykazanie wpływu zaangażowania pracowniczego na rozwój organizacji. W artykule wyjaśniono różnice znaczeniowe między poszczególnymi wymiarami zaangażowania. Przedstawiono także cechy zaangażowanego pracownika, mające wpływ na poziom wyników organizacji. W ostatniej części opracowania zaprezentowano wyniki badań Instytutu Gallupa, przedstawiające poziom zaangażowania pracowników w krajach Europy Środkowej i Wschodniej. 
      PubDate: 2017-09-04
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.041
      Issue No: Vol. , No.
       
  • SOCIAL MEDIA JAKO KOPALNIA INFORMACJI – WYBRANE OBSZARY WYKORZYSTANIA
           DANYCH NA PRZYKŁADZIE PORTALU TWITTER

    • Authors: Joanna Michalak
      Abstract: Przekształcenie danych z social media jest w zainteresowaniu wielu naukowców, większość z publikacji skupia się na platformie Twitter. Twitter może być źródłem informacji dla użytkowników portalu (np. o wydarzeniach, produktach). Z drugiej strony platforma to źródło informacji dla przedsiębiorstw i badaczy o opinii i interakcjach użytkowników portalu. Celem opracowania jest przegląd literatury  dotyczącej obszaru polityki oraz zarządzania, w której wykorzystane zostały dane z portalu. W efekcie autor stara się odpowiedzieć na pytanie jaką wartość wprowadza uwzględnienie danych z social media do prowadzonych analiz.
      PubDate: 2017-08-30
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.040
      Issue No: Vol. , No.
       
  • ZARZĄDZANIE RYZYKIEM W SYSTEMIE PŁATNICZYM

    • Authors: Dominik Adam Sadłakowski
      Abstract: W niniejszym artykule scharakteryzowane zostały główne typy ryzyka jakie mogą wystąpić w systemie płatniczym oraz rozwiązania systemowe pozwalające na minimalizację ich skutków. W pracy szczególny nacisk położny został na analizę systemów płatności wysokokwotowych, gdyż ze względu na powiązanie międzysystemowe to one
      w momencie zaistnienia poważnego incydentu w systemie płatniczym stanowią swoistego rodzaju bufor zabezpieczający, przed rozpowszechnieniem się powstałych fluktuacji na innych uczestników systemu. Niniejszy artykuł ma charakter przeglądowy, a treści w nim zawarte bazują na dostępnej literaturze przedmiotu, raportach branżowych oraz aktach prawnych i regulacjach dotyczących systemów płatności. 
      PubDate: 2017-08-28
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.039
      Issue No: Vol. , No.
       
  • PODSTAWOWE FORMY WSPÓŁPRACY MIĘDZYNARODOWEJ JEDNOSTEK SAMORZĄDU
           TERYTORIALNEGO W POLSCE

    • Authors: Anita Perska-Tembłowska
      Abstract: Jednostki samorządu terytorialnego w Polsce mogą podejmować współpracę z jednostkami samorządu terytorialnego położonymi poza granicami kraju. Współpraca międzynarodowa gmin, powiatów i województw może przyjąć różną formę. Celem głównym artykułu było określenie możliwości współpracy międzynarodowej jednostek samorządu terytorialnego w Polsce. Nastąpiła identyfikacja europejskich dokumentów wspierających współpracę międzynarodową jednostek terytorialnych. Ponadto rozpoznano polskie uwarunkowania prawne w zakresie zawierania porozumień o współpracy i przynależności do międzynarodowych zrzeszeń.
      PubDate: 2017-08-21
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.036
      Issue No: Vol. , No.
       
  • POLITYKA JAKOŚCI „MAZOWIECKIEGO SZPITALA WOJEWÓDZKIEGO W SIEDLCACH”
           SP. Z O.O. W ASPEKCIE BEZPIECZEŃSTWA PACJENTA

    • Authors: Edyta Świnarska
      Abstract: W obecnych czasach jakość usług coraz częściej jest kwestią zwiększonego zainteresowania. Usługodawców ciekawią i intrygują wyznaczniki, jakimi kierują się ich klienci oraz kryteria ocen, którymi kierują się przy wyborze odpowiedniej dla nich oferty. Stale dążą do doskonalenia i poprawy jakości, aby jeszcze lepiej spełniać oczekiwania konsumentów i zyskać przy tym jak największą przewagę konkurencyjną na danym rynku. Teraźniejsi klienci, z kolei są z pewnością o wiele bardziej świadomi i wyedukowani niż kiedyś. Mają coraz większe oczekiwania odnośnie jakości i świadczonych usług.W dobie globalizacji i silnego rozwoju przedsiębiorczego, zarówno w Polsce jak i na świecie, coraz ważniejsze dla organizacji staje się nie tylko odpowiednie sformułowanie i wdrażanie działań stale podnoszących jakość oferowanych usług, ale także tych podejmowanych przez firmy w celu budowania zaufania oraz poczucia bezpieczeństwa pozyskiwanych klientów. Celem niniejszego artykułu jest uświadomienie wzajemnych zależności między oferowanymi usługami, a zaspokojeniem potrzeb i poczuciem bezpieczeństwa pacjentów.
      PubDate: 2017-08-21
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.037
      Issue No: Vol. , No.
       
  • INNOVATIVE ACTIVITY OF POLISH SMALL ENTERPRISES IN 2012-2014

    • Authors: Agnieszka Drews
      Abstract: The speed of economic changes in the modern economy is a challenge for many entrepreneur – inter alia to ensure the attractiveness of the offered products and services. Undoubtedly, the factor that contributes to increasing the competitive position and contributes to achieving the company’s lasting market advantage is the dimension of its innovative activity. The ability of the company to generate and adapt innovative solutions results in increased efficiency of the implemented projects. This ability is especially important in times of economic turmoil, when owner are often under pressure to adjust their strategies so far to minimize the potential for additional threats and to use the emerging developmental impulses. The article presents a fragment of the results of empirical research in the innovative activity of Polish small enterprises. The main purpose of the study was identify the size and scope of innovative activities undertaken by small business entities.
      PubDate: 2017-08-21
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.038
      Issue No: Vol. , No.
       
  • KOMPETENCJE KADRY KIEROWNICZEJ NIŻSZEGO SZCZEBLA W POLSKICH SŁUŻBACH
           BEZPIECZEŃSTWA PUBLICZNEGO

    • Authors: Krystian Chorbiński
      Abstract: Artykuł wskazuje najważniejsze aspekty odnoszące się do kompetencji kadry kierowniczej w wybranych formacjach typu policyjnego. Definiuje od podstaw kompetencje i kwalifikacje kierownicze i osadze ją w kontekście specyficznego środowiska pracy funkcjonariuszy publicznych. Dodatkowo przywołuje i poddaje analizie struktury modeli kompetencyjnych, właściwych dla kadry kierowniczej niskiego szczebla, zaproponowanych w wyniku badań przeprowadzonych przez instytucje polskie i europejskie.
      PubDate: 2017-08-19
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.033
      Issue No: Vol. , No.
       
  • KONCEPCJA SPOŁECZNEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI BIZNESU W ZARZĄDZANIU
           PRZEDSIĘBIORSTWAMI BRANŻY TRANSPORT-SPEDYCJA-LOGISTYKA

    • Authors: Katarzyna Agnieszka Turoń, Piotr Czech
      Abstract: Praca została poświęcona tematyce koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu (ang. CSR – Corporate Social Responsibility) w nawiązaniu do zarządzania przedsiębiorstwami branży Transport-Spedycja-Logistyka (TSL). Autorzy dokonali przeglądu i charakterystyki możliwych form zarządzania w myśl idei CSR, a następnie odnieśli je do organizacji reprezentujących arenę TSL. Ponadto, autorzy przeprowadzili analizę źródeł zastanych (20. i 21. Rankingu Firm TSL Dziennika Gazety Prawnej), na podstawie której starali się określić poziom zaangażowania branży w działania na rzecz CSR.
      PubDate: 2017-08-19
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.034
      Issue No: Vol. , No.
       
  • FORESIGHT KADR POLSKIEJ GOSPODARKI W ASPEKCIE WSPÓŁPRACY UCZELNI
           WYŻSZYCH Z RYNKIEM PRACY

    • Authors: Barbara Szymocha
      Abstract: W artykule podjęto próbę identyfikacji i przeanalizowania najistotniejszych zależności oraz tendencji w obszarze współpracy uczelni wyższych z rynkiem pracodawców w kontekście zapotrzebowania na kadry polskiej gospodarki w przyszłości i na tej podstawie sformułowanie zaleceń oraz dobrych rozwiązań dotyczących lepszego dostosowania kierunków kształcenia i programów studiów do potrzeb rynku pracy oraz poprawy jakości przygotowania absolwentów. Przyjęto bowiem założenie, że kluczowe znaczenie dla rozwoju kadr gospodarki w Polsce będą miały zmiany systemu kształcenia studentów w oparciu o ścisłą współpracę uczelni wyższych z pracodawcami, powiązane dodatkowo z systemem prognozowania popytu na kadry.
      PubDate: 2017-08-19
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.035
      Issue No: Vol. , No.
       
  • ZARZĄDZANIE INNOWACJAMI W PRZEDSIĘBIORSTWIE

    • Authors: Iwona Jatulewicz
      Abstract: W artykule zawarto rozważania na temat koncepcji zarządzania innowacjami. Pokazano w nim podejście tradycyjne oraz to które jest wykorzystywane współcześnie. Przedstawiono innowacje zamknięte i otwarte. Potraktowano to jako podstawę do przedstawienia idei crowdsourcingu, zakładającą wykorzystywanie mądrości „tłumu”. W artykule uwzględniono wyniki badań, przeprowadzonych wśród polskich przedsiębiorstw, aktywnie współpracujących w obszarze działalności innowacyjnej z innymi podmiotami w latach 2010-2012.
      PubDate: 2017-08-18
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.031
      Issue No: Vol. , No.
       
  • DPO - PRZYKRY OBWIĄZEK, CZY REALNE WSPARCIE PROCESÓW
           ZARZĄDZANIA DANYMI OSOBOWYMI

    • Authors: Natalia Bender
      Abstract: Idea powołania osoby odpowiedzialnej za ochronę danych osobowych w organizacji nie jest koncepcją nową. Ustawodawca europejski wskazał taką możliwość
      przepisami dyrektywy 95/46/WE, a praktyka ta, pomimo nieobligatoryjnego charakteru, wykształciła się w szeregu państw członkowskich (Francja, Niemcy, Holandia, Szwecja). Celem niniejszego opracowania jest przedstawienie genezy ustanowienia oraz powodów transformacji funkcji „urzędnika” zajmującego się ochroną danych w organizacji. Artykuł zawiera analizę podstawowych zadań, które ustawowo zostały przypisane administratorom bezpieczeństwa informacji, a od 25 maja 2018 r. zostaną powierzone DPO (Data Protection Officer). Przedmiotem pracy jest również przegląd wymagań oraz zasobów, w które należy „urzędnika” wyposażyć by zapewnić rozliczalność procesów zarządzania danymi osobowymi w jednostce, adekwatnie do potrzeb organizacji i wymagań nowego Ogólnego Rozporządzenia o ochronie danych
      osobowych.
      PubDate: 2017-08-18
      DOI: 10.12775/AUNC_ZARZ.2017.032
      Issue No: Vol. , No.
       
 
 
JournalTOCs
School of Mathematical and Computer Sciences
Heriot-Watt University
Edinburgh, EH14 4AS, UK
Email: journaltocs@hw.ac.uk
Tel: +00 44 (0)131 4513762
Fax: +00 44 (0)131 4513327
 
Home (Search)
Subjects A-Z
Publishers A-Z
Customise
APIs
Your IP address: 54.80.211.135
 
About JournalTOCs
API
Help
News (blog, publications)
JournalTOCs on Twitter   JournalTOCs on Facebook

JournalTOCs © 2009-2016